浮法玻璃公司人力资源培训方案.docx

浮法玻璃公司人力资源培训方案目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 劳动定额的修订7一、 劳动定额修订的步骤7二、 劳动定额修订的内容9第三章 劳动定额统计与分析10一、 劳动定额统计工作的任务10二、 实耗工时的概念和意义11第四章 招募方式的选择12一、 实施内部招募与外部招募的原则12二、 参加招聘会的主要程序13第五章 人力资源的空间配置16一、 加强现场管理的5S活动16二、 改进过细劳动分工的方法20第六章 企业员工培训的有效性分析22一、 培训有效性评估的内容22二、 培训有效性评估的含义和作用25第七章 企业员工培训与开发课程29一、 培训教学设计程序与形成方案29二、 培训课程设计的程序33第八章 绩效考评系统36一、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突36二、 绩效考评周期的确定37第九章 绩效考评指标与设计42一、 绩效考评指标的类型42二、 绩效