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大米行业项目人力资源战略分析xxx集团有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。6二、 审核人力资源费用预算的基本要求7第三章 劳动定额统计与分析9一、 产品产量定额的统计范围和要求9二、 产品实耗工时统计的方法11第四章 人力资源的空间配置15一、 企业人员配置的基本方法15二、 企业劳动协作16第五章 甄选应聘人员方法20一、 能力测试20二、 情境模拟测试的应用21第六章 基于培训需求分析的项目设计26一、 企业员工培训与开发项目设计的原则26二、 企业员工培训项目的开发与管理28第七章 企业培训制度的建立与推行分析36一、 企业各项培训制度的起草36二、 企业培训制度的执行与完善46第八章 绩效考评方法48一、 行为导向型主观考评方法48二、 绩效考评方法的应用策略51第九章 绩效