植酸酶公司人力资源制度手册.docx

植酸酶公司人力资源制度手册目录第一章 人力资源费用预算的审核4一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。4二、 人力资源费用支出控制的作用5第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制6一、 组织结构设计后的实施原则6二、 企业组织结构的调查8第三章 招聘评估指标的统计分析13一、 招募环节的评估13二、 录用环节的评估13第四章 企业应聘人员的初步甄选17一、 利用笔试甄选应聘人员的方法17二、 利用简历甄选应聘人员的方法18第五章 员工培训的组织与实施21一、 培训课程的实施与管理21二、 企业员工外部培训的实施24三、 实现培训资源的充分利用25第六章 基于培训需求分析的项目设计27一、 培训项目的设计与管理应关注的问题27二、 企业员工培训与开发项目设计的原则28第七章 绩效考评系统31一、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义31二、 绩效管理的职责划分33第八章 绩效考评方法37一、 综合型绩效考评方法37二、 绩