宠物酸奶公司人力资源模式分析.docx

宠物酸奶公司人力资源模式分析目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制6一、 企业组织结构与组织机构的关系6二、 企业组织机构设置的原则8第三章 劳动定额统计与分析13一、 产品实耗工时统计的方法13二、 劳动定额完成情况的分析16第四章 招聘评估指标的统计分析18一、 录用环节的评估18二、 人员招聘数量与质量评估20第五章 人力资源的空间配置22一、 企业组织劳动分工与协作的方法22二、 企业劳动协作26第六章 企业员工培训的有效性分析29一、 培训效果信息的收集29二、 培训效果的跟踪与监控34第七章 企业员工培训与开发课程39一、 实施培训教学活动的注意事项39二、 培训课程设计的基本原则40第八章 绩效考评指标与设计44一、 绩效考评指标的类型44二、 基于不同维度的绩效考评指标设计47第九章 绩效考评系统52一、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突52