替代蛋白公司人力资源实施方案目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 行业背景分析6第三章 劳动定额统计与分析8一、 劳动定额完成情况的分析8二、 产品实耗工时统计的方法9第四章 劳动定额的修订13一、 劳动定额的定期修订13二、 劳动定额不定期修订14第五章 企业应聘人员的初步甄选15一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法15二、 利用简历甄选应聘人员的方法16第六章 甄选应聘人员方法19一、 情境模拟测试19二、 情境模拟测试的应用20第七章 企业员工培训与开发课程26一、 培训课程的设计策略26二、 培训课程设计的程序30第八章 培训方法的选择与应用33一、 几种常用培训方法的应用33二、 企业员工培训与开发的各种方法41第九章 绩效考评系统63一、 减小绩效考评误差的方法63二、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突65第十章 绩效考评指标与设计67一、 绩效指标体系的设计要求67二、
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