替代蛋白项目人力资源管理流程手册xxx投资管理公司目录第一章 劳动定额统计与分析4一、 劳动定额统计工作的任务4二、 实耗工时的概念和意义5第二章 劳动定额的修订6一、 修改劳动定额的方法6二、 劳动定额修订的步骤6第三章 招募方式的选择9一、 选择人员招募方式的主要步骤9二、 外部招募的主要方法10第四章 企业应聘人员的初步甄选17一、 利用笔试甄选应聘人员的方法17二、 笔试的特点18第五章 培训方法的选择与应用19一、 几种常用培训方法的应用19二、 选择企业员工培训方法的程序27第六章 企业员工培训与开发课程31一、 培训课程设计的程序31二、 培训教学设计程序与形成方案32第七章 绩效考评指标与设计38一、 绩效目标设置的原则38二、 绩效考评标准及设计原则40第八章 绩效考评系统47一、 企业员工绩效申诉的处理47二、 企业绩效考评过程中的矛
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