替代蛋白项目人力资源计划目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 行业背景分析7第三章 劳动定额统计与分析9一、 劳动定额完成情况的分析9二、 产品产量定额的统计范围和要求10第四章 人力资源费用预算的审核13一、 审核人力资源费用预算的基本要求13二、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。14第五章 人力资源的空间配置16一、 人力资源配置的基本原理16二、 工作地组织20第六章 甄选应聘人员方法22一、 兴趣测试22二、 人格测试22第七章 员工培训的组织与实施24一、 培训师的培训与开发24二、 培训前对培训师的基本要求25第八章 企业员工培训的有效性分析26一、 培训效果信息的收集26二、 培训效果评估的一般程序31第九章 绩效考评指标与设计33一、 绩效考评指标的类型33二、 绩效指标体系的设计要求36第十章 绩效考评方法39一、 行为导向型客观考评方
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