客车制造公司人力资源管理方案目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 项目基本情况7一、 项目名称及建设性质7二、 项目承办单位7三、 项目实施的可行性8四、 项目建设选址9五、 建筑物建设规模9六、 项目总投资及资金构成9七、 资金筹措方案10八、 项目预期经济效益规划目标10九、 项目建设进度规划10第三章 劳动定额水平13一、 通过现行定额之间的比较来衡量13二、 现代劳动定额的发展趋势13第四章 企业劳动定员制定修订的基本方法18一、 企业劳动定员基本原则18二、 企业劳动定员传统的制定修订方法20第五章 甄选应聘人员方法24一、 兴趣测试24二、 能力测试24第六章 企业应聘人员的初步甄选26一、 利用简历甄选应聘人员的方法26二、 笔试的特点28第七章 企业员工培训的有效性分析29一、 培训有效性评估的含义和作用29二、 培训有效性评估的方法32
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