航运市场项目人力资源战略分析xxx有限责任公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额修订的内容6二、 劳动定额修订的步骤6第三章 人力资源费用预算的审核9一、 审核人力资源费用预算的基本要求9二、 人力资源费用支出控制的作用10第四章 招募方式的选择11一、 内部招募的主要方法11二、 外部招募的主要方法13第五章 招聘评估指标的统计分析20一、 招聘成本及其相关概念20二、 招聘成本效益评估21第六章 企业员工培训与开发课程23一、 培训教学设计程序与形成方案23二、 培训课程的设计策略27第七章 企业员工培训的有效性分析32一、 培训效果的跟踪与监控32二、 培训效果评估方案的设计36第八章 绩效考评方法39一、 行为导向型主观考评方法39二、 绩效考评方法的应用策略42第九章 绩效考评指标与设计43一、 基于不同维度的绩效
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