合成生物项目人力资源规划xxx(集团)有限公司目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 工作岗位分析研究6一、 工作岗位分析信息的主要来源6二、 工作岗位分析的程序6第三章 劳动定额水平10一、 劳动定额管理的内容10二、 确定劳动定额水平的基本原则12第四章 企业应聘人员的初步甄选13一、 笔试的适用范围13二、 笔试的特点13第五章 招募方式的选择15一、 参加招聘会的主要程序15二、 企业人员招募的方式17第六章 企业员工培训的有效性分析23一、 培训效果评估方案的设计23二、 培训有效性评估的内容25第七章 企业员工培训与开发课程29一、 培训课程的设计策略29二、 培训课程设计的程序33第八章 绩效考评系统36一、 绩效考评周期的确定36二、 企业员工绩效申诉的处理40第九章 绩效考评方法42一、 目的和要求
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