石英砂公司人力资源解决方案目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 劳动定员的基本概念6二、 劳动定员的形式7第三章 人力资源费用预算的审核10一、 审核人力资源费用预算的基本要求10二、 人力资源费用支出控制的原则11第四章 招聘评估指标的统计分析12一、 人员录用评估12二、 录用环节的评估12第五章 应聘者面试的组织与实施15一、 面试提问的设计15二、 面试的方法17第六章 企业员工培训需求分析的方法20一、 培训需求循环评估模型20二、 前瞻性培训需求评估模型21第七章 企业员工培训的有效性分析23一、 培训有效性评估的方法23二、 培训有效性评估的内容24第八章 绩效考评系统28一、 绩效考评周期的确定28二、 绩效考评主体的特点32第九章 绩效考评方法33一、 结果导向型考评方法33二、 行为导向型主观考评方法38第十章 薪酬体
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