网络安全设备公司人力资源计划方案.docx

网络安全设备公司人力资源计划方案xxx有限公司目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 劳动定额水平6一、 用实耗工时来衡量6二、 确定劳动定额水平的基本原则6第三章 工作岗位分析研究8一、 工作岗位分析信息的主要来源8二、 工作岗位分析8第四章 人力资源的空间配置12一、 企业组织劳动分工与协作的方法12二、 人力资源时间配置的内容16第五章 甄选应聘人员方法19一、 兴趣测试19二、 情境模拟测试的应用19第六章 职业生涯发展规划准备工作24一、 员工职业生涯规划的准备工作24二、 组织职业生涯管理的含义和作用28第七章 企业员工培训的有效性分析29一、 培训效果的跟踪与监控29二、 培训有效性评估的内容33第八章 绩效考评系统37一、 绩效考评主体的特点37二、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突38第九章 绩效考