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稀土激光晶体公司人力资源模式分析目录第一章 行业背景分析4第二章 项目基本情况6一、 项目名称及投资人6二、 结论分析6第三章 劳动定额水平9一、 劳动定额水平是定额管理的核心9二、 现代劳动定额的发展趋势10第四章 人力资源费用预算的审核15一、 人力资源费用支出控制的作用15二、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。15第五章 甄选应聘人员方法17一、 情境模拟测试的应用17二、 能力测试21第六章 应聘者面试的组织与实施23一、 面试的基本程序23二、 面试的概念24第七章 员工职业生涯规划信息采集26一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法26二、 职业与职业生涯的基本概念28第八章 企业员工培训需求分析的方法30一、 培训需求的调查与确认30二、 培训需求循环评估模型31第九章 绩效考评方法33一、 绩效考评方法的比较33二、 目的和要求33第十章 绩效考评指标与设计34一、 绩效指标体系的设计要求3