稀土镁合金公司人力资源方案目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 行业背景分析6第三章 劳动定额统计与分析8一、 劳动定额完成情况的分析8二、 产品产量定额的统计范围和要求9第四章 劳动定额的修订12一、 修改劳动定额的方法12二、 劳动定额的定期修订12第五章 招募方式的选择14一、 企业人员招募的方式14二、 实施内部招募与外部招募的原则19第六章 甄选应聘人员方法21一、 情境模拟测试21二、 人格测试22第七章 基于培训需求分析的项目设计24一、 企业员工培训与开发项目设计的原则24二、 企业员工培训项目的开发与管理26第八章 企业培训制度的建立与推行分析34一、 企业培训制度的含义34二、 企业各项培训制度的起草35第九章 绩效考评系统46一、 绩效考评主体的特点46二、 减小绩效考评误差的方法47第十章 绩效考评方法50一、 绩效考评方法的应用策略50二、 行为导向型主
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