纳米注塑成型公司人力资源管理计划.docx

纳米注塑成型公司人力资源管理计划目录第一章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制3一、 企业组织结构的调查3二、 企业组织机构设置的原则7第二章 劳动定额的修订12一、 修改劳动定额的方法12二、 劳动定额修订的步骤12第三章 人力资源的空间配置15一、 加强现场管理的5S活动15二、 人力资源时间配置的内容19第四章 企业应聘人员的初步甄选22一、 笔试的特点22二、 利用简历甄选应聘人员的方法22第五章 基于培训需求分析的项目设计25一、 企业员工培训项目的开发与管理25二、 培训项目的设计与管理应关注的问题32第六章 企业培训制度的建立与推行分析34一、 企业培训制度的执行与完善34二、 企业培训制度的含义34第七章 绩效考评方法37一、 目的和要求37二、 行为导向型主观考评方法37第八章 绩效考评指标与设计41一、 基于不同维度的绩效考评指标设计41二、 绩效考评标准及设计原则44第九章 岗位评价数据的处理51一、