纳米注塑成型公司人力资源计划方案.docx

纳米注塑成型公司人力资源计划方案目录第一章 人力资源费用预算的审核3一、 审核人力资源费用预算的基本要求3二、 审核人工成本预算的方法4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法7一、 劳动定员传统的制定修订方法7二、 劳动定员的基本概念9第三章 人力资源的空间配置11一、 企业劳动分工11二、 劳动环境优化的内容和方法13第四章 甄选应聘人员方法17一、 情境模拟测试17二、 情境模拟测试的应用18第五章 企业员工培训的有效性分析24一、 培训效果评估的一般程序24二、 培训有效性评估的技术25第六章 培训方法的选择与应用29一、 几种常用培训方法的应用29二、 选择企业员工培训方法的程序37第七章 绩效考评方法41一、 结果导向型考评方法41二、 目的和要求46第八章 绩效考评系统47一、 绩效考评误差的含义和类型47二、 绩效考评主体的特点53第九章 岗位评价数据的处理55一、 岗位评价所需信息来源55二、 收集岗