托育行业项目人力资源管理手册.docx

托育行业项目人力资源管理手册目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 项目基本情况6一、 项目名称及投资人6二、 结论分析6第三章 人力资源费用预算的审核9一、 人力资源费用支出控制的作用9二、 企业人力资源费用的构成9第四章 企业劳动定员制定修订的基本方法12一、 企业劳动定员基本原则12二、 劳动定员的形式14第五章 人力资源的空间配置17一、 工作地组织17二、 加强现场管理的5S活动18第六章 招募方式的选择23一、 参加招聘会的主要程序23二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题25第七章 培训方法的选择与应用27一、 几种常用培训方法的应用27二、 选择企业员工培训方法的程序35第八章 职业生涯发展规划准备工作39一、 职业生涯发展的基本理论39二、 员工职业生涯规划的准备工作40第九章 绩效考评系统45一、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理45二、 绩效考评主体的分类和比较