托育行业公司人力资源管理大纲.docx

托育行业公司人力资源管理大纲xxx集团有限公司目录第一章 项目基本情况5一、 项目名称及投资人5二、 结论分析5第二章 工作岗位分析研究8一、 工作岗位分析信息的主要来源8二、 工作岗位分析的程序8第三章 劳动定额水平12一、 现代劳动定额的发展趋势12二、 劳动定额管理的内容16第四章 甄选应聘人员方法19一、 能力测试19二、 情境模拟测试20第五章 招聘评估指标的统计分析23一、 人员招聘数量与质量评估23二、 甄选环节的评估23第六章 职业生涯发展规划准备工作26一、 个入职业生涯规划的含义26二、 职业生涯发展的基本理论27第七章 企业员工培训需求分析的方法29一、 培训需求循环评估模型29二、 三维培训需求分析模型30第八章 绩效考评系统32一、 减小绩效考评误差的方法32二、 绩效考评主体的确定34第九章 绩效考评方法36一、