托育行业公司人力资源模式分析.docx

托育行业公司人力资源模式分析目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制7一、 企业组织结构图的绘制7二、 现代企业组织结构的类型8第三章 劳动定额水平14一、 确定劳动定额水平的基本原则14二、 劳动定额管理的内容14第四章 招聘评估指标的统计分析17一、 甄选环节的评估17二、 招聘成本效益评估18第五章 应聘者面试的组织与实施19一、 面试提问的设计19二、 面试提问的技巧21第六章 基于培训需求分析的项目设计26一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计26二、 培训项目的设计与管理应关注的问题33第七章 企业员工培训需求分析的方法35一、 其他几种模型35二、 培训需求循环评估模型35第八章 绩效考评方法37一、 结果导向型考评方法37二、 绩效考评方法的比较42第九章 绩效考评指标与设计43一、 绩效指标体系的设计要求43二、