辣椒红素项目人力资源研究.docx

辣椒红素项目人力资源研究目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 工作岗位分析研究6一、 工作岗位分析的程序6二、 工作岗位分析信息的主要来源9第三章 人力资源费用预算的审核11一、 审核人力资源费用预算的基本程序11二、 审核人力资源费用预算的基本要求11第四章 甄选应聘人员方法13一、 情境模拟测试的应用13二、 人格测试17第五章 招聘评估指标的统计分析18一、 招募环节的评估18二、 招聘成本及其相关概念18第六章 培训方法的选择与应用21一、 企业员工培训与开发的各种方法21二、 几种常用培训方法的应用41第七章 企业培训制度的建立与推行分析51一、 企业培训制度的执行与完善51二、 起草与修订培训制度的要求51第八章 绩效考评指标与设计54一、 绩效考评指标的类型54二、 绩效目标设置的原则57第九章 绩效考评方法60一、 综合型绩效考评方法60二、 结果导向型考评方法61第