公交智能化市场项目人力资源实施计划xxx集团有限公司目录第一章 公司基本情况5一、 公司简介5二、 核心人员介绍5第二章 劳动定额水平7一、 劳动定额水平是定额管理的核心7二、 劳动定额管理的内容8第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制11一、 企业组织机构设置的原则11二、 企业人力资源规划的分类15第四章 招募方式的选择17一、 实施内部招募与外部招募的原则17二、 企业人员招募的方式18第五章 应聘者面试的组织与实施24一、 面试的内容24二、 面试的目标24第六章 培训方法的选择与应用28一、 选择企业员工培训方法的程序28二、 企业员工培训与开发的各种方法30第七章 企业员工培训的有效性分析52一、 培训有效性评估的含义和作用52二、 培训有效性评估的方法55第八章 绩效考评系统58一、 绩效考评周期及其影响因素58二、 减小绩效考评误差的
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