耐磨材料项目人力资源解决方案.docx

耐磨材料项目人力资源解决方案xx投资管理公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额统计与分析6一、 产品实耗工时统计的方法6二、 劳动定额完成情况的分析9第三章 劳动定额的修订11一、 劳动定额修订的步骤11二、 修改劳动定额的方法13第四章 企业应聘人员的初步甄选14一、 笔试的适用范围14二、 笔试的特点14第五章 甄选应聘人员方法16一、 能力测试16二、 情境模拟测试17第六章 企业员工培训的有效性分析20一、 培训有效性评估的方法20二、 培训有效性评估的内容21第七章 企业员工培训与开发课程25一、 培训课程设计的程序25二、 培训课程设计的基本原则26第八章 绩效考评指标与设计29一、 基于不同维度的绩效考评指标设计29二、 绩效目标设置的原则32第九章 绩效考评系统36一、 减小绩效考评误差的方法36二、 绩效考评主体的特点3