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三元前驱体公司人力资源整体解决方案xx集团有限公司目录第一章 公司概况5一、 公司基本信息5二、 公司主要财务数据5第二章 项目基本情况7一、 项目名称及投资人7二、 结论分析7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法10一、 劳动定员的基本概念10二、 劳动定员与其他相关概念的关系11第四章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制21一、 企业组织机构设置的原则21二、 工作岗位分析25第五章 招聘评估指标的统计分析29一、 甄选环节的评估29二、 招聘活动过程评估的相关概念30第六章 招募方式的选择34一、 参加招聘会的主要程序34二、 内部招募的主要方法36第七章 员工培训的组织与实施39一、 培训前对培训师的基本要求39二、 实现培训资源的充分利用39第八章 企业员工培训需求分析的方法42一、 培训需求的调查与确认42二、 其他几种模型43第九章