轻合金公司人力资源体系.docx

轻合金公司人力资源体系目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及建设性质4二、 项目承办单位4三、 项目实施的可行性6四、 项目建设选址7五、 建筑物建设规模7六、 项目总投资及资金构成7七、 资金筹措方案8八、 项目预期经济效益规划目标8九、 项目建设进度规划9第二章 公司简介11一、 公司基本信息11二、 公司简介11第三章 人力资源费用预算的审核13一、 人力资源费用支出控制的作用13二、 审核人力资源费用预算的基本要求13第四章 劳动定额统计与分析15一、 劳动定额统计工作的任务15二、 产品产量定额的统计范围和要求16第五章 应聘者面试的组织与实施19一、 面试的方法19二、 面试的基本程序21第六章 甄选应聘人员方法24一、 人格测试24二、 情境模拟测试的应用24第七章 职业生涯发展规划准备工作29一、 员工职业生涯规划的准备工作29二、 个入职业生涯规划的含义33第八章 培训方法的选择与应