糖醇项目人力资源规划方案.docx

糖醇项目人力资源规划方案xxx有限公司目录第一章 行业背景分析5第二章 劳动定额的修订7一、 劳动定额的定期修订7二、 劳动定额修订的步骤8第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制10一、 组织结构设计后的实施原则10二、 现代企业组织结构的类型12第四章 招募方式的选择17一、 实施内部招募与外部招募的原则17二、 外部招募的主要方法18第五章 人力资源的空间配置25一、 企业人员配置的基本方法25二、 工作轮班制度的概念和种类26三、 两班制28四、 三班制28五、 多班制30第六章 职业生涯发展规划准备工作34一、 员工职业生涯规划的准备工作34二、 个入职业生涯规划的含义38第七章 培训方法的选择与应用40一、 几种常用培训方法的应用40二、 选择企业员工培训方法的程序48第八章 绩效考评方法52一、 绩效考评方法的应用策略52二、 目的