复合果蔬汁饮料公司人力资源计划方案.docx

复合果蔬汁饮料公司人力资源计划方案xxx有限责任公司目录第一章 行业背景分析5第二章 项目概况7一、 项目概述7二、 项目总投资及资金构成8三、 资金筹措方案9四、 项目预期经济效益规划目标9五、 项目建设进度规划10第三章 劳动定额水平11一、 劳动定额管理的内容11二、 确定劳动定额水平的基本原则13第四章 工作岗位分析研究14一、 工作岗位分析的程序14二、 工作岗位分析信息的主要来源17第五章 招聘评估指标的统计分析19一、 招聘活动过程评估的相关概念19二、 招募环节的评估22第六章 招募方式的选择23一、 外部招募的主要方法23二、 实施内部招募与外部招募的原则29第七章 职业生涯发展规划准备工作31一、 职业生涯发展的基本理论31二、 组织职业生涯管理的含义和作用32第八章 员工培训的组织与实施34一、 实现培训资源的充分利用34二、