乙丙橡胶项目人力资源管理方案.docx

乙丙橡胶项目人力资源管理方案xxx有限公司目录第一章 劳动定额统计与分析4一、 劳动定额完成情况的分析4二、 劳动定额统计工作的任务5第二章 劳动定额水平7一、 劳动定额水平是定额管理的核心7二、 用实耗工时来衡量8第三章 甄选应聘人员方法9一、 兴趣测试9二、 情境模拟测试9第四章 企业应聘人员的初步甄选12一、 利用简历甄选应聘人员的方法12二、 笔试的特点14第五章 培训方法的选择与应用15一、 几种常用培训方法的应用15二、 企业员工培训与开发的各种方法23第六章 员工培训的组织与实施45一、 培训师的培训与开发45二、 实现培训资源的充分利用46第七章 绩效考评系统48一、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义48二、 绩效考评周期的确定50第八章 绩效考评方法55一、 行为导向型客观考评方法55二、 制订绩效改善计划的程序60第九章 市场