塔式起重机公司人力资源运营管理手册xx有限责任公司目录第一章 项目概况5一、 项目概述5二、 项目总投资及资金构成7三、 资金筹措方案7四、 项目预期经济效益规划目标8五、 项目建设进度规划8第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法9一、 劳动定员的基本概念9二、 劳动定员的形式10第三章 劳动定额统计与分析13一、 产品实耗工时统计的方法13二、 实耗工时的概念和意义16第四章 招募方式的选择18一、 参加招聘会的主要程序18二、 实施内部招募与外部招募的原则20第五章 人力资源的空间配置22一、 企业员工工作任务的指派方法22二、 企业组织劳动分工与协作的方法22第六章 基于培训需求分析的项目设计27一、 企业员工培训与开发项目设计的原则27二、 企业员工培训项目的开发与管理29第七章 企业员工培训需求分析的方法37一、 前瞻性培训需求评估模型37二、
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