电梯公司人力资源培训方案.docx

电梯公司人力资源培训方案xx有限责任公司目录第一章 项目基本情况5一、 项目名称及建设性质5二、 项目承办单位5三、 项目实施的可行性6四、 项目建设选址7五、 建筑物建设规模8六、 项目总投资及资金构成8七、 资金筹措方案8八、 项目预期经济效益规划目标8九、 项目建设进度规划9第二章 劳动定额水平11一、 通过现行定额之间的比较来衡量11二、 用实耗工时来衡量11第三章 劳动定额的修订12一、 劳动定额修订的步骤12二、 修改劳动定额的方法14第四章 招聘评估指标的统计分析15一、 人员录用评估15二、 招聘成本及其相关概念15第五章 招募方式的选择17一、 外部招募的主要方法17二、 选择人员招募方式的主要步骤23第六章 企业员工培训需求分析的方法25一、 培训需求循环评估模型25二、 前瞻性培训需求评估模型26第七章 培训方法的选择与