电梯公司人力资源实施计划.docx

电梯公司人力资源实施计划xxx有限责任公司目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制7一、 组织结构设计后的实施原则7二、 企业组织结构与组织机构的关系9第三章 劳动定额统计与分析12一、 产品产量定额的统计范围和要求12二、 实耗工时的概念和意义14第四章 应聘者面试的组织与实施15一、 面试提问的设计15二、 面试环境的布置17第五章 招聘评估指标的统计分析18一、 人员招聘数量与质量评估18二、 成本效益评估18第六章 基于培训需求分析的项目设计19一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计19二、 企业员工培训项目的开发与管理26第七章 企业员工培训需求分析的方法34一、 培训需求循环评估模型34二、 其他几种模型35第八章 绩效考评方法36一、 绩效考评方法的比较36二、 制订绩效