薄荷醇项目人力资源研究.docx

薄荷醇项目人力资源研究xx投资管理公司目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 劳动定额的修订7一、 劳动定额的定期修订7二、 劳动定额修订的内容8第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法9一、 劳动定员与其他相关概念的关系9二、 企业劳动定员传统的制定修订方法17第四章 甄选应聘人员方法20一、 能力测试20二、 情境模拟测试21第五章 应聘者面试的组织与实施24一、 面试提问的技巧24二、 面试的内容28第六章 企业培训制度的建立与推行分析30一、 企业培训制度的基本结构30二、 企业培训制度的执行与完善30第七章 企业员工培训与开发课程32一、 培训课程设计的程序32二、 实施培训教学活动的注意事项33第八章 绩效考评指标与设计36一、 绩效考评标准及设计原则36二、 绩效指标体系的设计要求41第九章 绩效考评方