薄荷醇公司人力资源管理方案xx有限公司目录第一章 公司简介5一、 公司基本信息5二、 公司简介5第二章 行业背景分析7第三章 人力资源费用预算的审核9一、 人力资源费用支出控制的作用9二、 审核人工成本预算的方法9第四章 工作岗位分析研究13一、 工作岗位分析13二、 工作岗位分析信息的主要来源16第五章 甄选应聘人员方法17一、 情境模拟测试17二、 兴趣测试18第六章 招聘评估指标的统计分析20一、 招募环节的评估20二、 甄选环节的评估20第七章 企业员工培训与开发课程23一、 培训课程的设计策略23二、 实施培训教学活动的注意事项27第八章 企业员工培训的有效性分析30一、 培训效果信息的收集30二、 培训效果评估方案的设计35第九章 绩效考评方法38一、 行为导向型客观考评方法38二、 绩效考评方法的应用策略43第十章 绩效考评系统
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