滚珠轴承公司人力资源配置方案.docx

滚珠轴承公司人力资源配置方案目录第一章 劳动定额的修订4一、 修改劳动定额的方法4二、 劳动定额不定期修订4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 企业劳动定员制定修订的新方法6二、 劳动定员的基本概念8第三章 人力资源的空间配置10一、 劳动环境优化的内容和方法10二、 企业劳动分工12第四章 企业应聘人员的初步甄选16一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法16二、 笔试的特点17第五章 企业员工培训与开发课程19一、 培训课程设计的项目与内容19二、 培训课程的设计策略31第六章 基于培训需求分析的项目设计37一、 培训项目的设计与管理应关注的问题37二、 企业员工培训与开发项目设计的原则38第七章 绩效考评指标与设计41一、 绩效考评指标的类型41二、 基于不同维度的绩效考评指标设计44第八章 绩效考评系统49一、 绩效考评周期及其影响因素49二、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义52第九章 岗位评价数据的处理5