装配式装修项目人力资源计划xxx集团有限公司目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额水平6一、 现代劳动定额的发展趋势6二、 劳动定额管理的内容10第三章 劳动定额统计与分析13一、 实耗工时的概念和意义13二、 产品实耗工时统计的方法13第四章 招募方式的选择18一、 内部招募的主要方法18二、 实施内部招募与外部招募的原则20第五章 应聘者面试的组织与实施22一、 面试的内容22二、 面试提问的设计22第六章 员工培训的组织与实施25一、 培训前对培训师的基本要求25二、 培训师的培训与开发25第七章 企业员工培训与开发课程28一、 实施培训教学活动的注意事项28二、 培训课程设计的程序29第八章 绩效考评指标与设计32一、 绩效指标体系的设计要求32二、 绩效目标设置的原则33第九章 绩效考评方法37一
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