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纤维板公司人力资源系统分析xxx集团有限公司目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 工作岗位分析研究6一、 工作岗位分析信息的主要来源6二、 工作岗位分析6第三章 劳动定额的修订10一、 劳动定额的定期修订10二、 劳动定额修订的内容11第四章 招聘评估指标的统计分析12一、 甄选环节的评估12二、 招聘成本效益评估13第五章 招募方式的选择14一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题14二、 参加招聘会的主要程序15第六章 培训方法的选择与应用18一、 几种常用培训方法的应用18二、 企业员工培训与开发的各种方法26第七章 企业员工培训需求分析的方法48一、 培训需求分析的含义48二、 三维培训需求分析模型48第八章 绩效考评系统50一、 绩效考评主体的分类和比较50二、 减小绩效考评误差的方法58第九章 绩效考评