奶啤公司人力资源制度手册.docx

奶啤公司人力资源制度手册xx投资管理公司目录第一章 行业背景分析4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 人力资源费用支出控制的原则6二、 审核人工成本预算的方法6第三章 劳动定额统计与分析10一、 产品产量定额的统计范围和要求10二、 产品实耗工时统计的方法12第四章 人力资源的空间配置16一、 人力资源时间配置的内容16二、 企业劳动协作18第五章 应聘者面试的组织与实施21一、 面试提问的技巧21二、 面试的内容25第六章 员工职业生涯规划信息采集27一、 员工职业生涯规划信息的采集27二、 职业生涯规划的内涵与特征29第七章 企业员工培训与开发课程31一、 实施培训教学活动的注意事项31二、 培训教学设计程序与形成方案32第八章 绩效考评方法38一、 行为导向型主观考评方法38二、 制订绩效改善计划的程序41第九章 绩效考评系统43一、 企业绩效考