数字气味技术设备项目人力资源管理大纲.docx

数字气味技术设备项目人力资源管理大纲目录第一章 行业背景分析4第二章 项目基本情况6一、 项目名称及投资人6二、 结论分析6第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制9一、 组织结构设计后的实施原则9二、 工作岗位分析11第四章 劳动定额水平15一、 劳动定额水平的概念和种类15二、 用实耗工时来衡量16第五章 甄选应聘人员方法17一、 人格测试17二、 情境模拟测试的应用17第六章 企业应聘人员的初步甄选22一、 笔试的适用范围22二、 笔试的特点22第七章 基于培训需求分析的项目设计24一、 企业员工培训与开发项目设计的原则24二、 基于培训需求分析的员工培训项目设计26第八章 企业员工培训的有效性分析34一、 培训效果评估的实施34二、 培训有效性评估的含义和作用41第九章 绩效考评系统45一、 绩效考评主体的分类和比较45二、 减小绩效考评误差的方法53第十章 绩效考评方法56一、 结果导向型考评方法56