潮玩公司人力资源手册目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 项目基本情况6一、 项目名称及建设性质6二、 项目承办单位6三、 项目实施的可行性7四、 项目建设选址8五、 建筑物建设规模8六、 项目总投资及资金构成8七、 资金筹措方案8八、 项目预期经济效益规划目标9九、 项目建设进度规划9第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制11一、 工作岗位分析11二、 企业组织结构图的绘制14第四章 企业劳动定员制定修订的基本方法16一、 劳动定员与其他相关概念的关系16二、 劳动定员的基本概念24第五章 招募方式的选择26一、 实施内部招募与外部招募的原则26二、 外部招募的主要方法27第六章 应聘者面试的组织与实施34一、 面试提问的设计34二、 面试的基本程序36第七章 企业员工培训需求分析的方法38一、 其他几种模型38二、 培训需求分析的含义38第八章 企业员工培训的有效性
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