生活用纸公司人力资源实施方案.docx

生活用纸公司人力资源实施方案xx集团有限公司目录第一章 行业背景分析5第二章 公司基本情况7一、 公司简介7二、 核心人员介绍7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法9一、 企业劳动定员制定修订的新方法9二、 企业劳动定员传统的制定修订方法11第四章 劳动定额水平14一、 现代劳动定额的发展趋势14二、 劳动定额水平是定额管理的核心18第五章 招聘评估指标的统计分析20一、 人员录用评估20二、 人员招聘数量与质量评估20第六章 企业应聘人员的初步甄选21一、 笔试的特点21二、 利用笔试甄选应聘人员的方法21第七章 企业培训制度的建立与推行分析23一、 企业培训制度的含义23二、 企业培训制度的执行与完善24第八章 培训方法的选择与应用26一、 几种常用培训方法的应用26二、 企业员工培训与开发的各种方法34第九章 绩效考评方法56一、 制订绩效改善计