酱酒项目人力资源管理流程手册.docx

酱酒项目人力资源管理流程手册目录第一章 人力资源费用预算的审核3一、 审核人力资源费用预算的基本要求3二、 审核人力资源费用预算的基本程序4第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制5一、 企业组织机构设置的原则5二、 企业人力资源规划的分类9第三章 招聘评估指标的统计分析11一、 录用环节的评估11二、 招聘成本效益评估13第四章 甄选应聘人员方法15一、 情境模拟测试15二、 能力测试16第五章 企业培训制度的建立与推行分析19一、 企业培训制度的含义19二、 起草与修订培训制度的要求20第六章 员工培训的组织与实施22一、 实现培训资源的充分利用22二、 培训师的培训与开发23第七章 绩效考评系统25一、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突25二、 绩效考评周期及其影响因素26第八章 绩效考评方法30一、 绩效考评方法的分类30二、 绩效考评方法的比较32第九章 薪酬体系设计的前期准备33一、 薪酬管理的基本概念33