食盐替代物项目人力资源运营管理手册.docx

食盐替代物项目人力资源运营管理手册目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额水平6一、 通过现行定额之间的比较来衡量6二、 确定劳动定额水平的基本原则6第三章 工作岗位分析研究8一、 工作岗位分析8二、 工作岗位分析信息的主要来源11第四章 应聘者面试的组织与实施12一、 面试环境的布置12二、 面试的概念12第五章 招募方式的选择14一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题14二、 实施内部招募与外部招募的原则15第六章 基于培训需求分析的项目设计17一、 培训项目的设计与管理应关注的问题17二、 企业员工培训项目的开发与管理18第七章 企业员工培训的有效性分析26一、 培训有效性评估的方法26二、 培训效果信息的收集27第八章 绩效考评系统33一、 绩效考评周期及其影响因素33二、 绩效管理的职责划分36第九章 绩效考评方法40一、 结果导向型考评方法40二、 制订绩效改善计划的程序45第十章 岗位评价数据的处理47