高温合金公司人力资源制度手册.docx

高温合金公司人力资源制度手册目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 项目概况6一、 项目概述6二、 项目总投资及资金构成7三、 资金筹措方案7四、 项目预期经济效益规划目标8五、 项目建设进度规划8第三章 劳动定额水平9一、 用实耗工时来衡量9二、 劳动定额管理的内容9第四章 企业劳动定员制定修订的基本方法12一、 劳动定员传统的制定修订方法12二、 劳动定员与其他相关概念的关系14第五章 招聘评估指标的统计分析23一、 招聘成本效益评估23二、 人员录用评估23第六章 人力资源的空间配置24一、 企业劳动分工24二、 企业员工工作任务的指派方法26第七章 企业员工培训的有效性分析28一、 培训效果评估的一般程序28二、 培训效果评估方案的设计29第八章 培训方法的选择与应用32一、 选择企业员工培训方法的程序32二、 企业员工培训与开发的各种方法34第九章 绩效考评系统56