植物基酸奶项目人力资源运营管理手册目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额修订的步骤6二、 劳动定额不定期修订8第三章 劳动定额统计与分析9一、 产品产量定额的统计范围和要求9二、 劳动定额完成情况的分析11第四章 甄选应聘人员方法13一、 兴趣测试13二、 情境模拟测试13第五章 人力资源的空间配置16一、 人力资源时间配置的内容16二、 改进过细劳动分工的方法18第六章 基于培训需求分析的项目设计20一、 企业员工培训与开发项目设计的原则20二、 基于培训需求分析的员工培训项目设计22第七章 企业员工培训需求分析的方法30一、 其他几种模型30二、 前瞻性培训需求评估模型30第八章 绩效考评系统32一、 绩效考评的程序与流程设计32二、 绩效考评主体的分类和比较36第九章 绩效考评方法45一、 行为导向型客观考评方法45二、 目的和要求50第十章 专项薪酬管理制度的起草52一、 起草单项薪
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