IC载板项目人力资源运营方案xxx投资管理公司目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额水平6一、 确定劳动定额水平的基本原则6二、 劳动定额管理的内容6第三章 劳动定额的修订9一、 劳动定额不定期修订9二、 劳动定额的定期修订9第四章 甄选应聘人员方法11一、 情境模拟测试的应用11二、 能力测试15第五章 应聘者面试的组织与实施17一、 面试的方法17二、 面试的目标19第六章 企业员工培训的有效性分析22一、 培训有效性评估的方法22二、 培训有效性评估的技术23第七章 员工培训的组织与实施27一、 培训前对培训师的基本要求27二、 实现培训资源的充分利用27第八章 绩效考评指标与设计30一、 绩效目标设置的原则30二、 绩效考评标准及设计原则32第九章 绩效考评系统39一、 绩效考评周期及其影响因素3
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