IC载板项目人力资源管理实施方案.docx

IC载板项目人力资源管理实施方案目录第一章 行业背景分析4第二章 工作岗位分析研究8一、 工作岗位分析信息的主要来源8二、 工作岗位分析的程序8第三章 劳动定额统计与分析12一、 产品产量定额的统计范围和要求12二、 劳动定额统计工作的任务14第四章 招聘评估指标的统计分析16一、 人员录用评估16二、 成本效益评估16第五章 甄选应聘人员方法17一、 兴趣测试17二、 情境模拟测试17第六章 员工职业生涯规划信息采集20一、 员工职业生涯规划信息的采集20二、 职业生涯规划信息采集的途径和方法22第七章 员工培训的组织与实施25一、 实现培训资源的充分利用25二、 培训课程的实施与管理26三、 企业员工外部培训的实施30第八章 绩效考评系统31一、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义31二、 企业员工绩效申诉的处理33第九章 绩效考评指标与设计36一、 绩效指标体系的设计要求36二、 绩效考评指标的类型37第十章