建筑模板公司人力资源管理流程手册目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及建设性质4二、 项目承办单位4三、 项目实施的可行性5四、 项目建设选址6五、 建筑物建设规模6六、 项目总投资及资金构成6七、 资金筹措方案7八、 项目预期经济效益规划目标7九、 项目建设进度规划8第二章 劳动定额统计与分析10一、 劳动定额完成情况的分析10二、 实耗工时的概念和意义11第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制12一、 企业组织结构图的绘制12二、 企业组织结构的调查13第四章 甄选应聘人员方法19一、 情境模拟测试19二、 能力测试20第五章 应聘者面试的组织与实施23一、 面试环境的布置23二、 面试的内容23第六章 职业生涯发展规划准备工作25一、 职业生涯发展的基本理论25二、 员工职业生涯规划的准备工作26第七章 企业培训制度的建立与推行分析31一、 企业培训制度的含义31二、 企业培训制度的基本结构32
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