重组人生长激素项目人力资源管理流程手册目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 人力资源费用预算的审核7一、 审核人力资源费用预算的基本程序7二、 审核人工成本预算的方法7第三章 劳动定额水平11一、 通过现行定额之间的比较来衡量11二、 确定劳动定额水平的基本原则11第四章 甄选应聘人员方法13一、 能力测试13二、 人格测试14第五章 招募方式的选择15一、 选择人员招募方式的主要步骤15二、 外部招募的主要方法16第六章 培训方法的选择与应用23一、 企业员工培训与开发的各种方法23二、 几种常用培训方法的应用43第七章 员工培训的组织与实施53一、 培训师的培训与开发53二、 实现培训资源的充分利用54第八章 绩效考评方法56一、 制订绩效改善计划的程序56二、 绩效考评方法的比较57第九章 绩效考评系统58一、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理58二、 确立绩
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