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重组人生长激素项目人力资源解决方案xxx集团有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 工作岗位分析研究7一、 工作岗位分析7二、 工作岗位分析的程序10第三章 劳动定额水平14一、 现代劳动定额的发展趋势14二、 通过现行定额之间的比较来衡量18第四章 人力资源的空间配置19一、 精益生产与5S管理19二、 人力资源时间配置的内容22第五章 招募方式的选择25一、 参加招聘会的主要程序25二、 内部招募的主要方法27第六章 企业培训制度的建立与推行分析30一、 企业培训制度的含义30二、 企业培训制度的执行与完善31第七章 企业员工培训与开发课程33一、 培训课程设计的项目与内容33二、 培训课程的设计策略45第八章 绩效考评系统51一、 绩效考评的程序与流程设计51二、 绩效考评周期的确定55第九章 绩效考评指标与设计60一、 绩效考评指标的类型60