建筑模板公司人力资源整体解决方案.docx

建筑模板公司人力资源整体解决方案xxx（集团）有限公司目录第一章 项目概况5一、 项目概述5二、 项目总投资及资金构成6三、 资金筹措方案7四、 项目预期经济效益规划目标7五、 项目建设进度规划7第二章 行业背景分析8第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法11一、 劳动定员与其他相关概念的关系11二、 劳动定员的基本概念19第四章 劳动定额水平21一、 确定劳动定额水平的基本原则21二、 劳动定额水平是定额管理的核心21第五章 招募方式的选择23一、 内部招募的主要方法23二、 参加招聘会的主要程序25第六章 企业应聘人员的初步甄选28一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法28二、 笔试的适用范围29第七章 员工职业生涯规划信息采集31一、 员工职业生涯规划信息的采集31二、 职业生涯规划信息采集的途径和方法33第八章 培训方法的选择与应用36一、 几种