农药中间体项目人力资源计划.docx

农药中间体项目人力资源计划目录第一章 工作岗位分析研究3一、 工作岗位分析信息的主要来源3二、 工作岗位分析的程序3第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制7一、 企业组织结构的调查7二、 现代企业组织结构的类型11第三章 企业应聘人员的初步甄选17一、 利用简历甄选应聘人员的方法17二、 笔试的适用范围19第四章 甄选应聘人员方法20一、 兴趣测试20二、 能力测试20第五章 员工职业生涯规划信息采集22一、 职业生涯规划的内涵与特征22二、 员工职业生涯规划信息的采集23第六章 职业生涯发展规划准备工作26一、 个入职业生涯规划的含义26二、 员工职业生涯规划的准备工作27第七章 绩效考评指标与设计32一、 绩效目标设置的原则32二、 绩效考评标准及设计原则34第八章 绩效考评系统41一、 绩效考评的程序与流程设计41二、 减小绩效考评误差的方法45第九章 岗位评价数据的处理48一、 岗位评价方法的应用程序48